Daniele Piacentini

Specializzato nella gestione e nello sviluppo di tutte le aree inerenti l’HR management nel settore sanitario e life science. Leader orientato al risultato, capace di gestire tutti i processi HR dalla selezione alle relazioni industriali, fino ad arrivare al disegno di piani strutturati di incentivazione all’esodo e alla progettazione ed implementazione di operazioni complesse come il cambiamento di contratto collettivo di riferimento, operazioni di merger and acquisition, la creazione di modelli di governance di gruppo. Ha fatto parte dei team di implementazione della Balanced Scorecard in diversi ospedali e ha gestito direttamente il percorso di accreditamento alla Joint Commission International. Gli Ospedali in cui ha lavorato sono stati riconosciuti per diversi anni come Great Place to Work e Top Employers.